EN HU

Doctoral School of Management and Business

Doctoral School of Management and Business
Doctoral School of Management and Business
Uploaded publications:
2044
Publications in DEA:
2041
OA:
934
Date range:
2000-2026
2026
1.
Hasan, M., Eiti, H. T., Hossain, M. S., Amin, M. B., Rahaman, M. A., Oláh, J.: Evaluating the role of renewable energy and government consumption in reducing CO2 emissions: A dynamic panel data analysis.
Sustainable Horizons. 17, 1-17, (article identifier: 100164), 2026.
Journal metrics:
D1 Environmental Science (miscellaneous) (2024)
2.
Alshebami, A. S., Fazal, S. A., Amin, M. B., Seraj, A. H. A., Sobaih, A. E. E., Oláh, J.: Ripple effect of gig work: How hands-on experience and networks shape future female entrepreneurs.
Sustainable Technology and Entrepreneurship. 5 (1), 1-9, (article identifier: 100118), 2026.
Journal metrics:
D1 Economics, Econometrics and Finance (miscellaneous) (2024)
D1 Economics and Econometrics (2024)
D1 Finance (2024)
2025
3.
Boros, J., Dajnoki, K.: A chatbotok alkalmazásának lehetőségei a business coachingban: szisztematikus szakirodalom-elemzés.
ÚJ MUNKAÜGYI SZEMLE. 6 (1), 15-25, 2025.
4.
Amin, M. B., Rubel, M. R. B., Kee, D. M. H., Rimi, N. N., Oláh, J.: Achieving sustainable excellence: investigating the impact of green HRM, circular economy, and green knowledge sharing on the sustainable performance of Bangladesh's green garment industry.
JABS. [Epub ahead of print], 2025.
Journal metrics:
Q2 Business and International Management (2024)
Q1 Economics, Econometrics and Finance (miscellaneous) (2024)
Q2 Strategy and Management (2024)
5.
Olvasztó, Z., Dajnoki, K.: A doktori képzés tapasztalatai és hatásai a munkaerőpiaci elhelyezkedésre a Debreceni Egyetemen PhD-fokozatot szerzett magyar hallgatók körében.
Új Munkaügyi Szemle. 6 (1), 66-80, 2025.
6.
Kozma-Tóth, K.: A duális képzés magyarországi bevezetésének tapasztalatai a partnerszervezetek szemszögéből.
Competitio. közlésre elfogadva (-), [1-29], 2025.
7.
Mamun, A. Y., Várallyai, L.: Advancing sustainability through financial inclusion and sustainable finance: a systematic literature review.
Digit Finance. 2025.
8.
Kovács, N., Bács, Z.: A Hay-módszer szerepe a közigazgatási (életpálya) modell modernizációjában.
Polgári szemle. 21 (4-6), 76-87, 2025.
9.
Csekk, J., Rusinné Fedor, A.: A lakhatási mobilitás hatása hátrányos helyzetű családok életmódjára.
Acta med. sociol. 16 (40), 132-153, 2025.
10.
Csáki-Darabos, R.: A magyar e-kereskedelem üzleti teljesítménymérésének gyakorlati tapasztalatai = Practical experiences of business performance measurement in Hungarian e-commerce.
Econimica. 16 (3-4), 58-75, 2025.
11.
Máthé, I. A., Boros, J.: A mesterséges intelligencia alkalmazása az emberi erőforrás-menedzsment területén.
Új Munkaügyi Szemle. 6 (1), 56-65, 2025.
12.
Nagy, A. S., Tumiwa, J. R., Arie, F. V., Erdey, L., Alsoud, A. R., Al-Dalahmeh, M.: A Meta-Analysis of the Impact of TOE Adoption on Smart Agriculture SMEs Performance.
PLoS One. 20 (2), 1-23, (article identifier: 0310105), 2025.
Journal metrics:
Q1 Multidisciplinary (2024)
13.
Zidek, P., Bácsné Bába, É., Lengyel, A., Müller, A. É., Molnár, A.: A Multidimensional Analysis of Sports Participation Patterns Among Socioeconomically Disadvantaged Children in Slovakia.
Physical Culture and Sport. Studies and Research. 109 (1), 58-68, 2025.
Journal metrics:
Q3 Applied Psychology (2024)
Q1 Cultural Studies (2024)
Q3 Education (2024)
Q3 Tourism, Leisure and Hospitality Management (2024)
14.
Máté, A., Gergely, É.: A munkafüggőség vizsgálata magyar munkavállalók körében.
ÚJ MUNKAÜGYI SZEMLE. 6 (1), 44-55, 2025.
15.
Makai, S., Lakatos, V.: A működő tőke hatékonyságának változása a vállalati méret függvényében.
Észak-magyarországi Stratégiai Füzetek. Közlésre elfogadva (-), [1-13], 2025.
16.
Gafar, A., Lakatos, V.: An overview of non-profit organizations across Hungary.
Controll. info. "Accepted by Publisher" (1), 1-22, 2025.
17.
Csáki-Darabos, R.: A pénzügyi és nem pénzügyi mutatók súlya a hazai e-kereskedelemben.
Competitio. [Epub ahead of print], [9], 2025.
18.
Paramitha, A. A. I. I., Estiyanti, N. M.: Applying design thinking in user interface design: a case study of Primakara University International Office.
In: Proceedings of 2024 10th International HCI and UX Conference in Indonesia (CHIuXiD). Szerk.: Kurniawan Y, IEEE, Piscataway, 66-71, 2025. ISBN: 9798350380439
19.
Rabbi, M. F., Amin, M. B., Al-Dalahmeh, M., Abdullah, M.: Assessing the role of information technology in promoting environmental sustainability and preventing crime in E-commerce.
Int. rev. appl. sci. eng. 16 (1), 81-97, 2025.
Journal metrics:
Q2 Architecture (2024)
Q3 Engineering (miscellaneous) (2024)
Q3 Environmental Engineering (2024)
Q3 Information Systems (2024)
Q4 Management Science and Operations Research (2024)
Q3 Materials Science (miscellaneous) (2024)
20.
Gereles, A., Szőllősi, L.: A Study of Ukrainian Dairy Industry: Financial Performance and Trends.
SEA: Pract. Appl. Sci. 13 (38), 89-105, 2025.
21.
Máté, A.: A szervezet ellenes viselkedések vizsgálata magyar munkavállalók körében.
In: Az emberi erőforrások gazdálkodási aspektusai. Szerk.: Csehné Papp Imola, Budapesti Gazdaságtudományi Egyetem, Budapest, 119-127, 2025. ISBN: 9786156886163
22.
Balogh-Kardos, V., Balogh, R.: Az online vásárlási magatartás haszonelvű motivációi.
Közgazdasági Szemle. 72 (6), 608-624, 2025.
23.
Sony, M. M. A. A. M., Amin, M. B., Ashraf, A., Islam, K. A., Debnath, N. C., Debnath, G. C.: Bias in AI-driven HRM systems: Investigating discrimination risks embedded in AI recruitment tools and HR analytics.
Soc. Sci. Human. Open. 12, 1-9, (article identifier: 102082), 2025.
Journal metrics:
Q2 Decision Sciences (miscellaneous) (2024)
Q2 Psychology (miscellaneous) (2024)
Q1 Social Sciences (miscellaneous) (2024)
24.
Buri, Z., T. Kiss, J.: Case Study of Unilever's Zero-Emission Target Realization.
IJEMS MMTK. 10 (3), 16-36, 2025.
25.
Balogh-Kardos, V.: Caught in the web of generations: Social media and online shopping habits in the digital age.
Gradus. 12 (2), 1-11, 2025.
DEENK University of Debrecen
© 2012 University of Debrecen