EN HU

Department of Management Sciences

Uploaded publications:
258
Publications in DEA:
227
OA:
67
Date range:
2001-2025
2025
1.
Kollár, L. J., Pierog, A.: A munkaerő-megtartás tényezői a szolgáló és autentikus vezetési stílusok tükrében.
Új Munkaügyi Szemle. 6 (1), 37-43, 2025.
2.
Kollár, L. J., Pierog, A.: Comparative analysis of authentic leadership measurement tools in a small business case study.
Anal. Univ. Oradea. Stiint. Econ. 34 (1), 541-550, 2025.
3.
Tessema, B., Degago, E. D., Prasad, S., Melese, E., Molnár, E.: Customer perceptions driving the adoption of artificial intelligence products in Ethiopian market.
Discov Artif Intell. 5 (1), 1-16, (article identifier: 7920), 2025.
4.
Azad, M. A. K., Islam, A., Rahim, H. A., Ahsan, M. M., Imam, H., Degago, E. D., Molnár, E.: Exploring the Nexus among Green Banking, Risk Management, and Profitability: Implications for Environmental Performance.
J. Ecohum. 4 (2), 2442-2457, 2025.
5.
Mufti, T. N., Qorri, D., Kovács, K., Juhász, C.: Research Trends in Workforce Planning in the Automotive Sector: A Comprehensive Review.
Admin. Sci. 15 (4), 140-, 2025.
Journal metrics:
Q2 Business, Management and Accounting (miscellaneous) (2024)
6.
Rana, M. S., Aubhi, R. U. H., Sharmin, S., Amin, M. B., Földi, K., Degago, E. D., Mollah, M. A., Molnár, E.: Uber App Users' Satisfaction and Intention to Continue Using It: Expanding the Expectation Confirmation Model.
Journal of Posthumanism. 5 (10), 527-548, 2025.
Journal metrics:
Q1 Cultural Studies (2024)
Q3 Social Sciences (miscellaneous) (2024)
7.
Dajnoki, K., Filep, R., Olvasztó, Z.: XII. Interdiszciplinaritás a régiókutatásban: Gazdaság - Társadalom - Menedzsment: Nemzetközi tudományos konferencia: Absztrakt kötet = XII.Interdisciplinarity In Regional Studies: Economy - Society - Management : International Scientific Conference : Abstract book.
Debreceni Egyetem Gazdaságtudományi Kar, Debrecen, 64 p., 2025. ISBN: 9789634907176(nyomtatott)
2024
8.
Degago, E. D., Koech, D. K., Murtaza, S. A., Molnár, E.: An Expedition Towards Innovation Through Engagement Hawassa Industrial Park, Ethiopia.
Kurd. Stud. 12 (1), 4262-4285, 2024.
9.
Madarasi, V., Kotsis, Á., Barizsné Hadházi, E.: Assertiveness and workaholism in conflict.
In: 4. Farkas Ferenc Nemzetközi Tudományos Konferencia: "Inspiráló változások, jövőképek": Absztraktkötet. Szerk.: Benke Mariann, Schmuck Roland, Riedelmayer Bernadett, Pécsi Tudományegyetem Közgazdaságtudományi Kar Vezetés- és Szervezéstudományi Intézet, Pécs, 154-155, 2024, (ISSN 2786-3891 ; 4) ISBN: 9789636262754
10.
Kollár, L. J., Pierog, A.: A szolgáló, etikus és autentikus vezetési stílusok összehasonlító elemzése a BANI világ kihívásainak tükrében.
IJEMS. 9 (3), 43-52, 2024.
11.
Degago, E. D., Koech, D. K., Molnár, E.: Exploring occupational stress among employees in the financial industry - A perspective from developing economies in Addis Ababa, Ethiopia.
Veztud. 55 (5), 20-32, 2024.
12.
Gál, Z.: Instability, As A Characteristic Of Organization In The 21st Century: At The Intersection Of Changes And Chaos.
Multidiszciplináris kihívások, sokszínű válaszok. "Accepted by Publisher" (-), 1-22, 2024.
13.
Al, A. M., Hoque, I., Jewel, M. M. H., Amin, M. B., Degago, E. D., Molnár, E.: Optimization of ride-sharing services: An investigation of the ride-hailing service providers.
J. Infrastruct. Policy Dev. 8 (12), 7920-, (article identifier: 7920), 2024.
2023
14.
Csástyu, L.: Az Észak - alföldi régió munkaerő-piaci mutatóinak elemzése 2018 és 2022-es években.
Int. J. Eng. Manag. Sci. Megjelenés alatt, 1-14, 2023.
15.
Csástyu, L.: Business and Management Internships. Improving Employability through Experiential Learning. Routledge.
Hung. educ. res. j. [Epub ahead of print], 1-5, 2023.
(Reviewed publication: Kawana W. Johnson. -Business and Management Internships. Improving Employability through Experiential Learning /Routledge : Routledge Journals, Taylor & Francis Ltd, 2022. -115 p. -)
16.
Filep, R., Dajnoki, K., Barizsné Hadházi, E.: Dolgozói elégedettség a Balanced Scorecard dimenzióinak tükrében.
Új Munkaügyi Szemle. 4 (3), 59-66, 2023.
17.
Péntek, Á., Kovács, K., Pierog, A.: Egy mikrovállalkozás fejlesztési lehetőségei a digitalizáció segítségével.
GIKOF Journal. 1-10, (article identifier: 2023), 2023.
18.
Barizsné Hadházi, E., Filep, R., Kőmíves, P. M., Kun, A. I., Ujhelyi, M., Dajnoki, K.: Examination of the correlation between ethical attitudes and dark triad personality traits among university students.
ERIES Journal. 16 (3), 159-172, 2023.
19.
György, O.: Labour market implications of the transition to a circular economy.
In: Challenges in the Carpathian basin : 16th Annual International Conference on Economics and Business : conference volume. Ed.: Nagy Benedek, RISOPRINT, Kolozsvár, 36-44, 2023. ISBN: 9789735330385
20.
Péntek, Á., Botos, S., Pierog, A.: Mikro- és kisvállalkozások digitális felkészültsége és digitális éretségük támogatása egyedi fejlesztésű IKT eszközök segítségével.
In: "Interdiszciplinaritás a régiókutatásban XI." : Nemzetközi tudományos konferencia. Szerk.: Dajnoki Krisztina, Filep Roland, Horváth Adrienn, Pierog Anita, Debreceni Egyetem Gazdaságtudományi Kar, Debrecen, 39, 2023. ISBN: 9789634905189
21.
Péntek, Á., Botos, S., Pierog, A.: Mikro- és kisvállalkozások digitális felkészültségének vizsgálata a LIAISE keretrendszer segítségével és egyedi fejlesztésű mobil applikációk alkalmazási igénye.
GIKOF Journal. 1-10, (article identifier: 2023), 2023.
22.
Péntek, Á., Pierog, A.: Mobil applikációk használata a kis- és középvállalkozásoknál, Z generációs kihívások.
In: OGIK'2023 Országos Gazdaságinformatikai Konferencia : Konferencia programfüzet, Pécsi Tudományegyetem, Pécs, 36, 2023.
2022
23.
Márta, E., Berde, C.: A humán társadalom vezetői szerepeinek párhuzamosságai az állatcsoportokban azonosítható irányítói szerepekkel.
In: Az ember és gazdagsága egészséges és biztonságos környezetben. Szerk.: Karlovitz János Tibor, International Research Institute s.r.o., Komárno, 148-160, 2022. ISBN: 9788089691739
24.
Pierog, A.: A KKV szektor vezetési kihívásai.
In: Tanulmányok Berde Csaba tiszteletére : tanulmánykötet. Szerk.: Dajnoki Krisztina, Boros József, Debreceni Egyetem Gazdaságtudományi Kar Vezetés- és Szervezéstudományi Intézet, Debrecen, 246-254, 2022. ISBN: 9789634904502
25.
Márta, E.: A vezetői szerepek értelmezése az állatvilágban.
In: Tanulmányok Berde Csaba tiszteletére : tanulmánykötet. Szerk.: Dajnoki Krisztina, Boros József, Debreceni Egyetem Gazdaságtudományi Kar Vezetés- és Szervezéstudományi Intézet, Debrecen, 228-238, 2022. ISBN: 9789634904502
DEENK University of Debrecen
© 2012 University of Debrecen